Comment Workplace

peut-il vous aider ?

Contrairement à d’autres outils, Workplace n’est pas un outil à modèle unique. Quel que soit le défi que vous devez relever, nous sommes là pour vous aider.

84 %

de la clientèle reconnaît que Workplace permet aux employé(e)s d’obtenir des réponses plus rapidement

1

Source : Forrester, « Rapport sur l’impact économique total de Workplace » (commandée par Workplace), 2019

Améliorer les communications de la direction

Utilisez les groupes à l’échelle de l’entreprise, la bibliothèque de connaissances et les publications importantes pour vous assurer que les bonnes informations sont transmises à l’ensemble de votre organisation ou seulement aux personnes qui en ont le plus besoin.

91 %

des utilisateurs reconnaissent que Workplace aide à créer des communications plus attrayantes

2

Source : Forrester, « Rapport sur l’impact économique total de Workplace » (commandée par Workplace), 2019

Connecter tout le monde, partout

Lancez des conversations à l’échelle de l’entreprise à l’aide de questions-réponses dans des vidéos en direct, traduisez automatiquement les publications dans plusieurs langues et recueillez les retours laissés dans les commentaires. Donnez la parole à tous le monde et observez l’implication grandir.

82 %

des utilisateurs reconnaissent que Workplace renforce la culture d’entreprise

3

Source : Forrester, « Rapport sur l’impact économique total de Workplace » (commandée par Workplace), 2019

Développer votre culture

Montrez aux employé(e)s que la culture d’entreprise est importante pour vous en leur offrant plus de moyens d’exprimer leur personnalité et leurs intérêts à l’aide des statistiques, des sondages et des profils.

76 %

des utilisateurs estiment que Workplace est facile à lancer et à déployer

4

Source : Forrester, « Rapport sur l’impact économique total de Workplace » (commandée par Workplace), 2019

Rassembler les équipes

Vous n’avez pas besoin d’être spécialiste en informatique pour nouer des liens sur Workplace. Où que vous soyez et quoi que vous fassiez, nos intégrations et nos outils mobiles simples vous permettront d’être rapidement opérationnel.

La mise en route est plus facile que vous ne le pensez

Débuter avec Workplace est simple. Aucune formation n’est requise, nous intégrons vos outils professionnels préférés et vos données sont toujours protégées. Vous pouvez donc mettre en relation toute votre entreprise en cinq semaines seulement, quel que soit l’endroit où vos employé(e)s travaillent.

Vous pourrez ainsi vous adapter à l’évolution de votre personnel.

Le monde du travail n’est plus ce qu’il était, et il n’y a pas de retour en arrière possible. Workplace vous permettra de garder une longueur d’avance, car peu importe votre identité, votre activité ou votre lieu de travail, les affaires se portent mieux lorsque tout le monde est en relation.

37 %

des employé(e)s américain(e)s travailleront à distance d’ici 2022

1

Source : WillisTowersWatson, « 2021 Emerging From the Pandemic Survey », février 2021

Soutenir le personnel à distance

Nous aiderons vos employé(e)s à rester en relation, quelle que soit la distance qui les sépare, grâce à la vidéo en direct, aux fils de discussion et à notre dispositif intelligent Portal.

61 %

des responsables de terrain déclarent qu’il y a un problème de communication avec le siège

2

Source : Workplace from Meta, « Rapport Deskless Not Voiceless 2020 » (sondage mené auprès de 4 500 responsables de terrain et travaillant au siège dans sept pays), février 2020

Rester en contact avec le personnel de terrain

Grâce à Workplace, le personnel de terrain peut communiquer avec toute l’organisation pour trouver rapidement les informations nécessaires.

73 %

des employé(e)s souhaitent des options de travail plus flexibles

3

Statista, « Global employer and employee hybrid work trends post COVID-19 2021 », avril 2021

Constituer des équipes hybrides

Que vos employé(e)s soient au bureau ou qu’ils ou elles travaillent à domicile, Workplace permet au personnel de rester informé, productif et connecté à la culture de votre entreprise.

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